第175章 帮扶工作 (第1/2页)

车间制造液压助力器，需要专业技术人才和老师傅。

王卫东脑子里一下就蹦出了两个人选。

上次在机械厂那边遇到的佟志和大庄就挺不错。

他们虽然爱耍小聪明，但业务能力绝对没得说。

不过能不能挖到人，就要看王卫东这锄头挥得够不够快了。

轧钢厂里也有几个人才。

像梁拉娣，她的焊工手艺在轧钢厂算是一绝。

虽然评级上才六级，但真正的能力绝对到了七级，甚至接近八级。

没办法，这年代想要把评级升上去，除了业务能力之外，还得看资历。

不过焊工车间不可能把这么个王牌让给王卫东。

就算是杨厂长出面也不好使。

这个念头在王卫东脑子里转了一瞬便被他放弃了。

得，轧钢厂里的人，业务能力好的工人不好拉，业务能力差的王卫东又不想要。

还是得从外面想办法啊！

要是能拉几个大学生进来就好了！

王卫东摸了摸下巴。

这年代人们的文化水平普遍较低，杨厂长也只是师专毕业，李副厂长只是初中生。

大学生可金贵了，每一个都是宝贵人才，国家管分配。

不像后世博士遍地走，硕士不如狗。

大部分京城大学生毕业后都留在了部委，像江德铭这样的憨货不多。

不过这外地的大学生，可就不好说了。

给编制，时间久了，还能帮着解决一下户口的问题，这个还是有点诱惑力。

无论在哪个年代，京城的户口都是香饽饽。

回头就跟牛志军说一声，他在车队干了十多年，跟其他单位的司机也熟悉得很。

到时可以让那些往城外跑的司机，帮着去那些外地的大学弄个广告。

娄晓娥加入车间后，刚好可以临时负责招募人才的工作。

趁着距离下班还有一段时间，王卫东往人事科跑了一趟，把娄晓娥的关系给移了过来。

后勤部那边没有半点阻拦，毕竟娄晓娥在后勤处的工作算是闲差事，不算特别重要。

而且人家是夫妻俩，想要一起工作，也没什么好阻拦的。

干完这件事后，王卫东便准备起了招新广告。

虽说要招大学生，但也不是什么专业

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